NHS Human Services, Inc.

Job Description Summary

Sous la supervision du directeur de production, vous êtes responsable de contrôler l’ensemble des activités de production et de réparation sous votre charge. Vous assurez une présence sur le plancher de production, analysez les problèmes et mettez en place les solutions appropriées. Vous vous assurez d'atteinte les objectifs de production. Vous encouragez une attitude positive et travaillez en conformité avec les politiques, programmes et normes en matière de sécurité, de qualité et de productivité. #LI-ML2

Job Description

Responsabilités Essentielles:

• Coordonner les opérations de production et de l’atelier de réparation selon les cédules établies de manière à rencontrer les délais de livraison.

• Assurer le respect des règles/pratiques en santé-sécurité.

• Effectuer la planification des effectifs et veiller à l’approbation des heures travaillées.

• Mobiliser le personnel en communiquant de manière soutenue afin d’assurer une équipe motivée, performante, compétente, polyvalente et responsabilisée.

• Veille à la bonne intégration et formation des nouveaux employés, de concert avec les chefs d’équipe.

• Participe à la mise en place et le suivi des indicateurs de performance et documente les écarts lorsque requis.

• Assurer le suivi des rencontres favorisant l’atteinte des cibles et la responsabilisation des employés.

• Appliquer les politiques de ressources humaines de l’entreprise et participer à la gestion de rendement et au développement du personnel de son équipe;

• Assurer l'implantation, le suivi et la gestion du changement des différents projets des secteurs ;

• En collaboration avec les RH, assurer la bonne relation avec le syndicat

Qualifications Requises:

• Diplôme d'études collégiales ou universitaires dans un domaine connexe ou toute combinaison d'expériences jugées pertinentes

• Minimum 5 ans d'expérience dans un environnement de production manufacturière

• Avoir l'autorisation légale de travailler au Canada et toute offre d'emploi est conditionnelle à la réussite d'une vérification pré-emploi.

• Bilingue (Français/Anglais) oral & écrit. (*)

(*) La fonction requiert de communiquer avec des collègues, des fournisseurs et des clients à l'international, le bilinguisme français / anglais est obligatoire.

Caractéristiques désirées

• Habile communicateur et capacité de vulgarisation lors de transfert de connaissance.

• Leader participatif

• Excellentes habiletés relationnelles et communication interpersonnelles

• Bonne maitrise de soi sous pression

• Autonomie et aptitudes en résolution de problèmes

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

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